Question
दूरस्थ शिक्षा संस्थान में संसाधनों का प्रबन्धन किस प्रकार किया जाता है? व्याख्या कीजिए।
Answer :
Word Count : 509
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दूरस्थ शिक्षा संस्थान में संसाधनों का प्रबन्धन एक महत्वपूर्ण प्रशासनिक एवं शैक्षिक प्रक्रिया है। दूरस्थ शिक्षा की सफलता इस बात पर निर्भर करती है कि संस्थान अपने उपलब्ध मानव, भौतिक, वित्तीय, तकनीकी और शैक्षिक संसाधनों का किस प्रकार योजनाबद्ध एवं प्रभावी ढंग से उपयोग करता है। दूरस्थ शिक्षा में विद्यार्थी और शिक्षक प्रायः एक ही स्थान पर उपस्थित नहीं होते, इसलिए संसाधनों का उचित प्रबन्धन शिक्षा की गुणवत्ता बनाए रखने के लिए आवश्यक हो जाता है। सबसे पहले संसाधनों की आवश्यकता का आकलन किया जाता है। संस्थान विद्यार्थियों की संख्या, पाठ्यक्रमों की प्रकृति, अध्ययन केन्द्रों की संख्या तथा उपलब्ध सुविधाओं को ध्यान में रखकर संसाधन नियोजन करता है। इसके आधार पर शिक्षण सामग्री, शिक्षक, प्रशासनिक कर्मचारी, तकनीकी सुविधाएँ, पुस्तकालय, अध्ययन केन्द्र और वित्तीय साधनों की आवश्यकता निर्धारित की जाती है। मानव संसाधन का प्रबन्धन दूरस्थ शिक्षा संस्थान का प्रमुख कार्य है। इसमें विषय विशेषज्ञ, शिक्षक, पाठ्यक्रम-निर्माता, संपादक, तकनीकी विशेषज्ञ, प्रशासनिक कर्मचारी, परामर्शदाता तथा अध्ययन केन्द्रों के कर्मचारी शामिल होते हैं। योग्य व्यक्तियों की नियुक्ति, प्रशिक्षण, कार्य-विभाजन, प्रदर्शन मूल्यांकन तथा निरंतर क्षमता-विकास के माध्यम से मानव संसाधनों का प्रभावी उपयोग किया जाता है। विद्यार्थियों को शैक्षणिक परामर्श और सहायता उपलब्ध कराने के लिए प्रशिक्षित
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